【訂正】次世代育成支援対策推進法および女性活躍推進法に基づく「次期一般事業主行動計画」策定のお知らせ

このたび、2026年3月30日に公表いたしました「一般事業主行動計画」の内容に一部誤りがあったため、改めて精査し、次期計画を再策定いたしました。

当社では、社員一人ひとりが能力を最大限に発揮し、仕事と生活の調和を図りながら、それぞれのライフステージにおいて自分らしくキャリアを築けるよう、継続して取り組んでおります。

今後も、社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り、働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定し、より一層の環境整備と意識改革を推進してまいります。

■ 計画期間：2026年4月1日 ～ 2027年3月31日（1年間）

■ 行動計画（訂正後）：こちらをご覧ください